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Coronavirus - Empregada gestante deve ser afastada das atividades presenciais, com pagamento da remuneração |
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Por meio de lei federal foi determinado que empregada gestante, durante a pandemia decorrente do coronavírus, deverá ficar afastada de suas atividades presenciais e à disposição do empregador, para exercer as atividades em seu domicílio, por meio de teletrabalho, trabalho remoto ou outra forma de trabalho a distância, sem prejuízo da remuneração, ou seja, com a garantia de seu pagamento.
(Lei nº 14.151/2021 - DOU de 13.05.2021)
Fonte: Editorial IOB - Adaptado por Recursos Humanos
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